黄仁勋：对于DLSS 5 你们全都错了！
3月18日消息，DLSS 4.5六倍帧生成的“震撼”还没过去，DLSS 5又来了！ DLSS 5首次引入实时神经网络渲染模型，号称可以让游戏画面像素拥有照片级的写实光照和材质效果，达成好莱坞级视觉特效的真实。 黄仁勋称，DLSS 5是自2018年首次引入实时光线追踪以来，NVIDIA在计算机图形领域最重大的突破，开启了图形技术领域的“GTP时刻”。 一如既往，DLSS 5也引来了不少争
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科大讯飞被曝大规模裁员赔偿0.6N 官方辟谣：假消息
3月18日消息，近日网络上有传闻称，科大讯飞正在进行大规模裁员。 传言提及科大讯飞拟裁减约1500人，其中技术岗位占比高达70%，甚至有消息称补偿标准仅为0.6n。 对于这些网络传言，科大讯飞官方迅速作出回应，明确表示相关消息并不属实。 科大讯飞公关副总裁韩煜尘也公开表态，直指这些传闻纯属造谣。 从公司近期的经营数据来看，科大讯飞的整体发展态势依然稳健。 根据此前发布的2025年业绩
李书福亲自交付！董明珠入主极氪009光辉 杨学良：董总眼光没得说
3月18日消息，近日，格力电器董事长董明珠在北京被网友多次偶遇乘坐国产车出行，“董明珠换国产豪车” 的消息迅速引发全网热议。 据报道，董明珠近期现身吉利控股集团北京代表处，正式提走极氪 009 光辉版，吉利控股集团董事长李书福亲自到场为其完成交车仪式。 现场董明珠表示，中国企业家就应该支持极氪这样的国产豪华品牌。 交车仪式上，董明珠表示极氪009光辉的技术和设计都很惊艳，坐在车上安全感
自带风扇！华为Mate 80青云版来了：麒麟芯片性能大爆发
3月18日消息，华为将在本月推出Mate 80系列新成员。根据目前的爆料显示，这款备受关注的新机将被命名为华为Mate 80青云。 该机最大的看点在于其内部集成的主动散热风扇，这也是全球首款支持主动散热技术的Mate系列旗舰，标志着华为在移动端性能释放方案上的又一次大胆尝试。 相比于目前行业主流的VC均热板散热方案，带有物理风扇的主动散热系统能更直接地带走热量。这有效解决了高性能处理器在
80%利润被苹果拿走！追觅手机负责人呼吁国产厂商要停止内卷
3月18日消息，据报道今日，追觅AURORA手机负责人刘扬在采访中指出，全球手机市场约80%的利润被苹果占据，国产手机品牌之间不应继续“内卷”，而应聚焦在海外市场与苹果展开正面竞争。 为此，追觅将市场重心定位于海外，目前其海外与国内市场的布局比例为8:2，以避开国内激烈竞争，在海外高端市场寻求机遇。 据悉，追觅首款智能手机在2025年于海外市场已获得超1亿元人民币的预售订单。 面对近期
全球量产车最高强度！2200MPa小米超强钢获国家级一等奖
3月18日消息，小米汽车今日发文称，2200MPa小米超强钢，荣获中国产学研合作促进会“科技创新成果一等奖”，项目成果现已量产应用于：新一代SU7、小米YU7。 小米汽车表示，中国产学研合作促进会科技创新奖，是中国面向产学研界协同创新的最高荣誉，该奖项评选层次高、标准严、公信力强，是产学研界公认的“风向标”。 “1000~2200MPa高韧性薄铝硅镀层热冲压汽车钢技术及应用”项目是小米汽
2025年图灵奖公布！量子信息科学等了40年终被认可
3月18日消息，今日，被誉为“计算机界诺贝尔奖”的图灵奖揭晓。 美国计算机学会（ACM）宣布，将2025年图灵奖授予查尔斯·贝内特和吉尔斯·布拉萨德，表彰二人在创建量子信息科学基础、革新安全通信与计算方面的核心贡献。 值得注意的是，这是图灵奖自1966年设立以来，首次颁给与量子物理直接相关的研究。 图灵奖被公认为计算机科学领域最高荣誉，奖金为100万美元，由谷歌提供资助。 据了解，贝
王腾谈手机行业现状：平衡成本与新品 建议开发手机版OpenCLAW
3月18日消息，今日，有博主发文对现在的手机行业境况表示担忧。 新机发的越晚，像内存这样的物料价格就越高；如果提前发布，前代旗舰的生命周期又被压缩，不知该如何平衡。 对此，今日宜休创始人王腾表示建议不发布新机，主要手机硬件也很难有大的革新，维持原有的迭代模式很低效。 王腾还称，可以投更多资源在老产品维护和升级，留住老用户，开发好手机版openclaw。 这样手机厂商主要靠移动互联网收
贬值近11万！奔驰E300车主过度信任智驾：以为会自动减速结果撞上变道货车
3月18日消息，今天，华商报披露了一则案例，奔驰E300车主李先生因过度信赖车辆的辅助驾驶功能，在高速行驶时发生交通事故，其购置不久的新车不仅受损严重，经专业评估，车辆贬损价值近11万元。 事发时李先生开启智驾功能行驶，遇货车违规变道，因误以为车辆会自动减速避让，李先生未及时采取制动措施，直至碰撞前瞬间踩刹车已无力挽回，两车发生刮撞。 交警部门出具的事故认定书显示，货车司机胡某违规变道影
安卓集体涨价凸显iPhone高性价比：苹果试图扛住不涨价 新机还是5999元起
3月18日消息，今年以来，全球科技市场正掀起一场大范围的涨价潮。三星、小米、荣耀、苹果以及戴尔、惠普等主流品牌，均已不同程度地调高了旗下手机、电脑等产品的售价。 这一轮涨价风暴的核心推手是AI需求的爆发。这直接导致了存储芯片价格的持续飙升，并迅速席卷了整条硬件产业链。目前，上涨的成本已经全面传导至消费终端，各大厂商不得不通过提价或缩减配置来应对。 在这样的市场背景下，高端智能手机的价格预
外卖市场份额报告 有一些你真不能信
有些公司的“市场份额第一”，只存在于报告里。 2026年3月，两份接踵而至的行业报告，让国内即时零售的市场份额之争，再次陷入“数据罗生门”。 3月11日，国际投行瑞银发布16页的《中国互联网行业：即时零售月度报告：补贴持续常态化》，以骑手应用停留时长为核心代理指标测算，2026年2月美团、阿里（蜂鸟/淘宝）、京东的市场份额分别为67%、23%、10%，与1月数据基本持平；按日均单量估算，三者单
曝某合资车企挥动员工绩效大棒 每年强制淘汰率不低于5%
3月18日消息，有博主近日爆料称，某合资车企有部门近期调整了员工职级薪酬体系方案。 员工绩效管理参照阿里巴巴绩效管理办法，核心目标为，针对团队内有效识别价值贡献，区分高、低绩效员工，激发员工持续创造高绩效，体现价值导向。 评价周期为每年开展半年、年度两次评价，评价结果分为优秀Ⅰ、良好Ⅱ+、满足要求Ⅱ、需改进Ⅱ-、不及格Ⅲ共5档，采用强制分布（参考阿里实践），并与团队绩效结果挂钩。 评价